施設長 正社員
スタッフ育成やチームづくりで、働きやすい職場をつくれます。
ご利用者様やご家族と密に関わり、地域に貢献できるやりがいがあります。
研修や資格支援が充実しており、管理職として成長できます。
■施設全体を統括し、円滑な運営を実現するリーダーシップ
施設長は施設の最高責任者として、スタッフの採用・育成から利用者様へのサービスの質向上まで幅広く管理し、施設運営をスムーズに進めています。
■ご利用者一人ひとりに寄り添ったサービス調整
ご利用者様やご家族と密にコミュニケーションを取り、適切なケアプランや環境づくりを推進。安心して過ごせる施設づくりに尽力しています。
■スタッフの働きやすさを重視した人材マネジメント
職員の負担軽減や職場環境の改善に積極的に取り組み、チーム全体が笑顔で働ける職場づくりを実現。教育や面談を通じてスタッフの成長も支援しています。
■多方面との連携・調整能力
行政機関や医療機関、地域との連携を図りながら、施設の安全管理やリスクマネジメントも徹底。信頼される施設運営を担っています。
■柔軟に介護業務も兼務し、現場感覚を大切にする
小規模施設では介護職を兼務することもあり、現場の声を直接反映しながら経営判断を行うバランス感覚があります。
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